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摘要:人工智能时代的人才招聘面临策略与挑战的双重考验。招聘策略需适应智能化趋势,注重数据分析、机器学习和人工智能技术的运用,提升招聘效率与准确性。挑战在于应对人才市场的快速变化,招聘具备跨领域知识、创新思维及实践能力...